Выдвиженчество
Выдвиженчество. Завоевание политической власти пролетариатом ставит задачу, в первую очередь, овладения всем государственным и хозяйственным аппаратом путем его орабочения. Задача состоит в том, чтобы по возможности на все руководящие посты, начиная от мастера цеха или отделения и до высших органов управления и контроля, дать проверенных рабочей массой стойких работников. Разрешение этой задачи ложится на профсоюзы и требует планомерного В. рабочих на руководящую работу. Система В. сводится к представлению кандидатов на те или иные руководящие посты из числа наиболее способных, деятельных и пользующихся авторитетом у всей массы рабочих с тем, чтобы выдвиженец уже на практической работе освоился с ней. В силу этого рядовой рабочий может быть втянут в любую работу по управлению.
Участие в управлении требует зачастую знаний, к-рых у рядового рабочего нет. Отсюда — сочетание В. с систематической учебой (организация профсоюзами кружков и курсов по подготовке и повышению квалификации рабочих-выдвиженцев, посылка их на вечерние курсы, рабфаки, в техникумы и т. д.). При В. особенное внимание обращается на обсуждение кандидатур общими собраниями рабочих. Сами же выдвиженцы обычно проявляют свою активность первоначально в работе производственных совещаний и производственных комиссий фабзавместкомов, откуда и выделяются обычно кандидаты. В. получает все возрастающее значение в хозяйственной жизни СССР, содействуя орабочению всего хоз. аппарата.
Литература:
- «Справочник профработника», М., 1926, дополнение 1-е, 1926, 2-е, 1927;
- «Вопросы профдвижения в решениях партийных съездов и конференций», Харьков, 1927;
- «XV Съезд Всесоюзной Коммунистической Партии (б). Стенографический отчет., М.—Л., 1928;
- Николаева К., О выдвижении работниц, Москва—Ленинград, 1928.
В. Яроцкий.
- В статье воспроизведен текст из Малой советской энциклопедии.
